总结党支部2月份工作情况，研究党支部3月份工作计划
二月份以来，运搬区党支部认真贯彻落实公司月度安全办公会议精神，通过强化职工形势任务教育、班前薄弱人物排查等活动，增强员工节日期间的安全意识和责任意识，有力的促进了安全生产。现将二月份工作总结及三月份工作打谱汇报如下：
一、二月份工作基本情况
（一）深入开展形势任务教育。利用“凑头会”、班前班后会时间，持续开展形势任务教育，教育和引导区队干部认真分析2018年公司面临的新形势和新挑战，引导干部员工克服畏难发愁、悲观失望、盲目乐观等思想，着力强化思想作风、工作作风，培养和锻造出一支顽强拼搏、作风优良、善打硬仗的干部员工队伍，为企业各项目标任务的圆满完成奠定坚实的基础。认真做好形势任务教育摆查活动，分座谈讨论、人人摆查、问题汇总三个步骤有序进行。
（二）薄弱人物排查把好员工下井安全第一关。春节前后，针对员工思想比较活跃的实际，区队干部采取个别谈心、班前询问、互保联保等方法加强薄弱人物排查，确保节日期间的安全生产。
（三）搞好交通宣传工作。为搞好节日期间乘车安全，区队从网上下载乘车候车注意事项，打印成宣传册，利用班前班后会为员工认真讲解，使员工了解乘车、候车时应注意什么，提高警惕性，确保员工度过一个安全愉快的节日。
（四）开展好节后安全生产大检查活动。2月25日，区队组织部分党员、群监网员、青监岗员对地面及井下各场口进行了一次全面检查，对现场发现的不安全问题进行了整改，为节后恢复生产打下了基础。
二、工作中存在的问题
（一）个别员工思想活跃，安全意识淡薄。
（二）个别员工过节思想收拢较慢，长期沉浸在过节氛围中，致使工作疲沓。
（三）个别员工“一岗双述”工作有所弱化。
三、三月份工作打谱
（一）迅速收拢员工过节思想，全力做好安全生产工作。
（二）紧抓安全教育不放松，抓好员工的学习，薄弱员工的帮教，薄弱人物的排查等工作产。
（三）持续抓好“一岗双述”工作。
（四）以文明月为契机，抓好员工文明行为养成、义工等活动。