亭南煤业纪委：筑牢廉洁过节“三道防线”

 

“五·一”国际劳动节期间，亭南煤业公司纪委、监察科坚持早行动、早动手，从工作圈、社交圈、生活圈“三圈”入手，不断完善监督措施、延伸监督领域，提醒党员干部做到廉洁过节，倡树务实节俭新风尚。

架设“高压线”，组织监督规范工作圈。实行管理干部定期工作汇报、严格请销假、外出矿区签到等制度，并组织有关部门人员进行督促检查，准确掌握管理干部的工作动态和思想状况，切实加强对管理干部的日常监督和管理。

编织“防护网”，员工监督净化社交圈。利用QQ群、微信群、公示栏等宣传阵地，节前发放了廉洁过节倡议书，建立了信件、电话、网络、短信“四位一体”监督平台，健全举报受理工作制度，把“戒尺”交给广大员工，实时监督管理干部的社交圈，发现苗头及时敲钟，出现问题严肃处理。

           筑牢“防火墙”，家属监督健康生活圈。采取座谈会、个别交流、邀请干部家属观看廉洁教育片等形式，主动关怀引导管理干部的家属营造好家庭温馨的港湾，面对诱惑保持平常心，大事讲原则小事讲风格，当好家庭“纪委书记”，在家庭及8小时以外的日常生活中，监督和促使管理干部做到廉洁自律，筑牢拒腐防变的思想“防火墙”，当好“廉内助”。